Luego de un detallado análisis de la delicada situación económica provincial, el Gobierno provincial presentó una propuesta de recomposición salarial en la Mesa de la Función Pública, a los representantes de ATE y UPCN.

La propuesta para los meses de junio y julio consta en una suma no remunerativa y no bonificable que se repetiría los dos meses, según la categoría, a saber:

Para las y los agentes de la ley 1844

• Suma de $50.000 pesos para las categorías 1 a 11;
• suma de $60.000 pesos para las categorías 12 a 14
• suma de $70.000 pesos para las categorías 15 a 25.

Para las y los agentes de la Ley 1904

• Suma de $50.000 para el agrupamiento tercero;
• Suma de $60.000 para el agrupamiento segundo;
• Suma de $70.000 para el agrupamiento Primero.

Además de la discusión salarial, la Secretaria de la Función Pública, Tania Lastra, la Secretaria de Hacienda, Natalia Crociati, y el Secretario de Gobierno, Agustín Ríos, recepcionaron otras demandas presentadas en la Mesa por el secretario general de ATE, Rodrigo Vicente y el dirigente de UPCN, Marcelo Vidal.

La Secretaria de la Función Pública, Tania Lastra, brindó precisiones de la propuesta luego del encuentro.