A pocos días del reinicio de clases tras el receso invernal, el futuro de la segunda mitad del ciclo lectivo en Río Negro depende del resultado de la paritaria entre el Gobierno provincial y el gremio docente UnTER, que volvió a reunirse este lunes en la Secretaría de Trabajo.
Durante el encuentro, el Ejecutivo presentó una propuesta salarial trimestral con aumentos mixtos (porcentaje al básico y sumas fijas):
- Julio: 1% al básico + $20.000 con criterio FONID (Asignación Docente)
- Agosto: 1% al básico + $10.000
- Septiembre: 1% al básico + $10.000
Además, se propuso el pago de una suma fija no remunerativa de $40.000, a liquidarse por única vez en la última semana de julio mediante planilla complementaria.
Desde el Ministerio de Educación destacaron que la oferta “supera la inflación y es responsable con las finanzas públicas”, y subrayaron la importancia del diálogo para garantizar el funcionamiento del sistema educativo.
El gremio UnTER evaluará la propuesta en su Congreso del próximo viernes, donde definirá si acepta la oferta y, en consecuencia, si se garantiza el inicio de clases con normalidad.
🎙️ En #LU19 habló Romina Procoppo, Vocal Gubernamental del Consejo Provincial de Educación, quien brindó detalles sobre la negociación.
